聽八方碧海,探萬里汪洋

發布時間:2019-04-04
 聽八方碧海,探萬里汪洋

        相逢是生命的意義,不經意間的一次邂逅,也許就是一生,王艷和所從事的專業就是這樣的緣分。換能器專業是水聲工程的分支,如果說水聲工程是水下的“眼睛”,幫助人們在肉眼無法勘測的水下世界探索目標,那么換能器就是把聲信號轉換為電信號的“視網膜”。海洋的壯闊帶來的是巨大的噪聲背景,在錯綜復雜的聲音中識別到特定的信號,并以波形示意就是換能器的使命。“聽八方碧海,探萬里汪洋”,尋尋覓覓于藍海間,她將事業經營成了詩,這是屬于王艷的柔情浪漫。

         水聲“鐵娘子”

        從1991年碩士畢業,進入七二六所參加工作;從零實操經驗,到國內水聲領域的佼佼者,王艷先后擔任了基金項目,“九五”、“十一五”重點預研項目等換能器分機負責人,并在國內外會議期刊上發表近20篇學術論文及科技報告。獲得過“國防科技進步三等獎”等多項榮譽的她,總是謙遜地說道:“我只是有一點小幸運而已。”誠然,成績的取得離不開機遇,而更重要是那份堅持在科研的道路上的剛毅。不分晝夜的加班加點,導致王艷的視力嚴重衰退,“這是一名軍工人應該做的。”王艷卻滿不在乎地擺擺手。

        1993年,當時正逢七二六所改革發展的轉型期,項目數量大幅增加,王艷被任命負責高頻換能器項目,她分外珍惜這個機會。為了不辜負期望,她克服了落后的技術條件和人手不足的情況,邊學邊干,從理論計算到方案設計,再到裝配過程設計和技術改進,甚至親自下到一線,實地了解機械的特性。項目歷經7年時間直至最終定型,從沒有實踐經驗到學技術,再到技術成型,為七二六所高頻換能器技術走向國家前沿打了下扎實的基礎。

        技術傳承“排頭兵”

        換能器測試難度大,對經驗的要求高,由于技術壁壘,項目在以往的測試中需要耗費大量時間。王艷為了提高工作效率,創新了一套測試技術方案,不僅大幅縮減了測試時間,更為換能器的測試節省了人力和物力。在培養新人方面,王艷始終主張一專多能、用其所長,通過輪崗學習的形式,讓員工充分融會貫通,并有針對性的發揮自身特長。王艷手把手地帶出了一批又一批優秀員工,他們滿懷一腔熱血,有德而重其業,繼續在水聲國防事業中孜孜不倦地奮斗著。

                                    (七二六所)

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